A group of business people working together on a project

定着化&チェンジマネジメントを含んだ365Simple

ビジネスを成功に導くための人材活用

定着化&チェンジマネジメントを含んだ365Simple ビジネスを成功に導くための人材活用

どのような変化も破壊的(Disruptive )になる場合もありますが、Microsoft 365 のような新しいコミュニケーションおよびコラボレーション技術の導入ほど、組織に影響を与える変化はありません。多くの企業にとって、Microsoft 365 は、従来のアプローチやプロセスから新しい働き方への変革を促します。

長年の習慣を断ち切り、Microsoft 365 の全機能を導入するように従業員を説得することは、単にテクノロジーを導入するよりもはるかに難しく、結果を予測することも困難です。成功するためには、変化に伴う人の側面への影響を考慮し、これまでの成功事例(ハイリスクであったものの成功した必勝のプロジェクトやイニシアティブ)を効果的に活用する方法が必要です。Microsoft 365を導入し、従業員の行動を持続的に変化させたいとお考えなら、エンタープライズ契約(EA)を締結されているお客様を対象とした365Simpleサービスが最適な出発点となります。定着化&チェンジマネジメントを含む365Simpleは、Microsoft 365の提供に伴う複雑な作業をサポートするとともに、すべての従業員がMicrosoft 365がもたらす変化に適応し、導入できるようにします。

技術的な要件や手順を知っているだけでなく、さまざまなグローバル移行プロジェクトから得た深い専門知識を持っていることが、市場における当社の大きな差別化要因です。当社は技術を提供するだけでなく、人の側面も理解して支援しています。当社はMicrosoft Adoption and Change Management Advanced Specialization を取得した最初のグローバルパートナーの1社として、お客様のプロジェクトを実現するための必要な知識、豊富な経験をもって支援します。

なぜチェンジマネジメントが重要なのか

Microsoft 365 に大規模な投資を行う場合、従業員の生産性を高め、より効果的なコラボレーションを可能にすることで、ビジネスに付加価値を与えたいと考えます。同時に、使用されているテクノロジーがビジネス全体の成功に貢献していることを確認する必要があります。そのためには、単にテクノロジーを使えるようにするだけではなく、人材を活用できるようにする必要があります。そのためには、全く異なるスキルと方法が必要であり、定着化&チェンジマネジメントが成功の鍵となります。

人の側面を無視した変革はリスクを生みます。ソリューションの受容度や活用方法の浸透を無視し、技術的な要件を満たすことだけに焦点を当てた場合、結果として次のような過剰なリスクとコストが発生します。

Workers Icon

新しい環境や、慣れないデータやアプリケーションへのアクセスの障害による生産性の低下。

不適切なチェンジマネジメントは、適切に計画されていない場合、コストがかかり、計画外の投資が必要になります。

不適切なチェンジマネジメントは、適切に計画されていない場合、コストがかかり、計画外の投資が必要になります。

定着化&チェンジマネジメントは、導入と使用を促進するための適切なアプローチで期待される結果と成果をもたらします。

SoftwareONEでビジネスの生産性を向上させる

変化に対する人の側面からの計画と対処を怠ると、コストがかかるため、チェンジマネジメントは、このようなミッションクリティカルなリスクを軽減するための規律でもあります。SoftwareONEは、何らかの変化が発生した際に、従業員にそれが認知され、容認され、そして利用されることで、より良いプロジェクトの結果につながることを知っています。当社は従業員が導入と変化をよりよく理解し、よりオープンマインドで変化に対応できる職場を作るお手伝いをします。定着化&チェンジマネジメントは、緊張感を和らげ、スムーズなプロセスを生み出すのに役立ちます。

PROSCIの調査によると、優れたチェンジマネジメントを行ったプロジェクトは、劣悪なチェンジマネジメントを行ったプロジェクトに比べて、6倍もの優れた成果を生み出すことが確認されています。そして、プロジェクトの成果は、プロジェクト投資の財務的および戦略的な成功につながります。当社は、お客様の定着化&チェンジマネジメント戦略を成功に導くお手伝いをいたします。

Microsoft 365 ワークロードの導入と生産性の向上

コスト削減の可能性を見極めるために、ライセンスの使用状況と導入状況の透明性を提供する

ビジネスの変革を加速し、継続的な革新を推進

365Simpleで、定着化&チェンジマネジメントを成功させる

適切な定着化&チェンジマネジメントを開始するためには、お客様自身の組織の中に自分たちで継続可能な能力を醸成し、すべての事業体と従業員に必要な変化と導入を生み出し、実現することが必要となります。トレーニングとコーチングは戦略の重要な一部ですが、このプロセス全体を推進するために、適切な人材とツールを集めることが重要です。

Microsoft 365の全機能を導入する準備ができているお客様、既存のエンタープライズ契約(EA)をお持ちでCSPへの移行をご希望のお客様、または既存のCSPをお持ちで当社のサービスをご利用になっていないお客様には、定着化&チェンジマネジメントを含む365Simpleが理想的な出発点となります。SoftwareONEのチェンジマネジメント担当アソシエイト コンサルタントは、お客様の組織内の重要な後援者とパートナーとなり、導入とワークスタイルの持続的な変化のための長期的な戦略の策定をサポートします。お客様のビジネスの目的を理解し、必要な変化を特定し、様々な計画と行動を通してお客様のステークホルダーを導きます。さらに、サービス サクセス マネージャーは、365にまつわるプロジェクト全体が軌道に乗り、お客様が目指す結果が得られるようにします。


365Simple with embedded Adoption & Change Management Workflow Chart

365Simpleの定着化&チェンジマネジメントのメリットを最大限に活用

適切なロードマップを作成するための負担を軽減し、プロジェクトの導入を成功させるためのサポートを行います。定着化&チェンジマネジメント付き365Simpleは、2つのレベル(365Simple Advancedと365Simple Premium)で提供されており、ビジネスゴールに到達するために必要な原則をお客様が理解できるよう支援します。

生産的なイネーブルメント - シナリオベースの学習によるエンドユーザー向け学習ソリューション

M365のコミュニケーション成果物

定期的な導入・変更のモニタリングとレポート

ACMのアソシエイト コンサルタントとの連携 - お客様の定着化&チェンジマネジメントプロセスに尽力

定着化&チェンジマネジメント計画を含む定着化&チェンジマネジメントフレームワーク

IT管理と変更管理のための専用の窓口

専門家に頼る

今日のデジタル化された世界の複雑さを切り抜けるには、常に一歩先を行く、信頼できるパートナーが必要となります。
SoftwareONEは、Microsoft導入と変更管理のAdvanced Specializationのステータスを授与された最初のグローバルパートナーとして、お客様の成功を支援するためにさらなる努力を続けています。

1千万以上のユーザーがクラウドに移行

ISO 27001:2013に基づく情報セキュリティマネジメントシステムの認証を取得

PROSCI認定チェンジマネジメントコーチが600人のフューチャーワークプレイスコンサルタントをサポートしました。

6万5千社の顧客を持つ世界第1位のMicrosoftクラウド プロバイダー

24時間365日、11言語での認定サポート

定着化&チェンジマネジメントを適用することで、組織はそれぞれの変更に対してより効果的に結果を出し、より多くの変更に一度に取り組めるように組織の能力を向上させることができます。定着化&チェンジマネジメントを含む365ユニファイド サポートは、新技術の技術的な導入を推進するだけでなく、プロジェクトチームが個々の変更を成功させるために利用するプロセスや活動を推進する基盤となります。当社のAdoption & Change methodology(定着化と変更の方法論)について知りたい方は、お気軽にお問い合わせください。

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