7 Nilai Pokok SoftwareONE adalah pondasi perusahaan – mereka sudah ada sejak pertama dan benar-benar DNA dari organisasi. Mereka mewakili cara kami bersikap antar satu sama lain, rekan kerja dan customer, dan mengarahkan pendekatan kami terhadap kerja dan bisnis. Mereka mendukung siklus hidup seluruh karyawan dan merupakan bagian inti dari kedua proses rekruitmen kami serta pengembangan dan pertumbuhan karyawan.

 

Nilai Inti SoftwareONE :

  1.        Fokus Pelanggan:  Kami melebihi harapan dengan disiplin yang baik dan memastikan pelanggan mendapatkan pengalaman kelas dunia.
  2.       Kepuasan Karyawan: Aset terbesar kami. Kami mencintai dan mendukung rekan-rekan kami dan beroperasi tanpa hirarki.
  3.        Kecepatan: Cepat lebih baik daripada lambat namun kami tidak akan membahayakan kualitas.
  4.       Antusias: Kami berupaya untuk keunggulan, bekerja keras dan bersenang-senang dengan apa yang kita lakukan.
  5.       Ramah: Kami terus melihat untuk peningkatan dan tidak pernah melupakan pentingnya pelanggan dan rekan-rekan kami.
  6.       Integritas: Kami konsisten, jujur dan adil dan selalu melakukan apa yang benar.
  7.       Disiplin: Apapun yang kami lakukan. Kami menerima tanggung jawab dan menepatinya pada semua komitmen kami.

 

 

Kami adalah perusahaan global yang sederhana pada awalnya dan sangatlah penting bagi kami bahwa nilai-nilai tumbuh bersama kami. Kami adalah orang-orang bisnis,  dan memiliki bakat adalah penting bagi kami, namun kami tidak akan berkompromi pada nilai-nilai kami. Kami ingin menemukan, mempekerjakan, dan mempertahankan superstars namun harus cocok pada kedua hal.

 

Bekerja untuk SoftwareONE (atau menjadi “SWOEY”) berarti hidup dan bernafas pada nilai-nilai – jika Anda tidak sepenuhnya mempercayainya, maka mungkin kami bukan perusahaan yang tepat untuk Anda. Kami mengharapkan orang-orang kami untuk berada “di Atas dan Melampaui” setiap harinya, bukan karena kami meminta Anda, namun karena keinginan diri Anda sendiri.

Sebuah karir di SoftwareONE berarti bekerja untuk sebuah perusahaan yang :

  •       Memiliki filosofi kepemimpinan yang ‘Ramah”.
  •     Investasi dalam pertumbuhan.

  •     Tidak memiliki politik.

  •     Memberikan imbalan untuk sebuah kesuksesan.

  •     Toleransi untuk kesalahan

 

Dan apakah yang akan Anda dapat?

  •         Akuntabislitas dan pemberdayaan.
  •         Peluang karir global.
  •         Penilaian dan pengembangan karir yang terstruktur.
  •         Sebuah tempat kerja yang terbuka dan transparan.

 

Ingin tau lebih banyak? Tunjukkan seberapa “SWOEY” kah anda disini...